Stellenausschreibungen

Kontakt

„Roter Baum“ Berlin UG
Geschäftsführung
Stendaler Straße 43
12627 Berlin

oder bevorzugt per Mail an die Leitung Berlin Herr Martin Kleinfelder bewerbung@roter-baum-berlin.de

Bitte verzichten Sie in Ihrer Bewerbung möglichst auf allgemeine Aussagen, sondern begeistern Sie uns mit Aussagen darüber, was Sie an der Offenen Jugendarbeit fasziniert.

Bei Abschluss des Arbeitsvertrages erwarten wir die Vorlage eines erweiterten Führungszeugnisses.

Bitte informieren Sie sich über unseren Träger und unsere Projekte unter www.roter-baum-berlin.de

Die gemeinnützige Unternehmergesellschaft (haftungsbeschränkt) „Roter Baum“ Berlin  ist eine Gesellschaft in Tradition des Jugendvereins „Roter Baum“ e.V. Sie wurde für die Erfüllung jugendhilflicher Aufgaben in Berlin gegründet. Sie arbeitet hier in verschiedenen Bereichen der Jugendarbeit und ist als freier Träger der Jugendhilfe anerkannt. Sie ist gemeinnützig.

Für all unsere Stellenangebote gilt:

Wir bieten:

  • werteorientierte Jugendarbeit
  • Einbindung in ein fachlich kompetentes Team
  • vielfältige Möglichkeiten, eigene Fähigkeiten und Interessen aktiv einzubringen
  • projektübergreifende Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb unserer Trägerstruktur
  • 30 Urlaubstage
  • Vergütung in Anlehnung an TV-L (je nach Qualifikation S8b bzw. S11b)
  • wöchentliche Arbeitszeit 32 Stunden.
  • Gestaltungsspielräume in einer offenen, wertschätzenden Atmosphäre mit flachen Hierarchien
Stellenausschreibung:  Sozialpädagogische:r Mitarbeiter:in (m/w/d/-) im Projekt „Jugendarbeit Reinickendorf-Nord“

Die „Roter Baum“ Berlin UG, Tochtergesellschaft der gKJHG „Roter Baum“ mbH, sucht eine:n sozialpädagogische:n Mitarbeiter:in für das Projekt „Jugendarbeit Reinickendorf-Nord“. Die Stelle ist für die Zeit vom 1.6.2026 bis voraussichtlich 30.11.2027 befristet. Aus Paritätsgründen werden bei gleicher Eignung männlich gelesene Personen bevorzugt.

Im Projekt werden zwei etablierte Angebote der offenen Jugendarbeit miteinander verbunden:

  • das Mobile Jugendzentrum Reinickendorf-Nord
  • das Jugendzentrum „Unterm Dach“ in Frohnau

Ziel ist eine sozialräumlich orientierte, flexible und bedarfsgerechte Jugendarbeit im Bezirk Reinickendorf.

Wir freuen uns über Respekt und Neugier jungen Menschen gegenüber und sind begeistert, wenn deren Ideen lebendig werden. Voraussetzungen sind die Liebe zur offenen Jugendarbeit und idealerweise Freude an Jugendkultur.

Wir bieten:

  • werteorientierte Jugendarbeit
  • Einbindung in ein fachlich kompetentes Team
  • vielfältige Möglichkeiten, eigene Fähigkeiten und Interessen aktiv einzubringen
  • projektübergreifende Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb unserer Trägerstruktur
  • 30 Urlaubstage
  • Vergütung in Anlehnung an TV-L (je nach Qualifikation S8b bzw. S11b)
  • wöchentliche Arbeitszeit 32 Stunden.
  • Gestaltungsspielräume in einer offenen, wertschätzenden Atmosphäre mit flachen Hierarchien

Projektbeschreibung:

Das Projekt „Jugendarbeit Reinickendorf-Nord“ verbindet mobile und standortgebundene Offene Jugendarbeit und umfasst:

  • mobile, aufsuchende Angebote an verschiedenen Orten im Sozialraum
  • offene Arbeit im Jugendzentrum „Unterm Dach“ (Frohnau)

Ziele sind die Schaffung niedrigschwelliger Zugänge, Beziehungsaufbau und gemeinsam mit jungen Menschen bedarfsgerechte Angebote zu entwickeln und umzusetzen. Mit unserem Angebot möchten wir vorwiegend junge Menschen im Alter von 14 bis 26 Jahren erreichen, dabei für alle Menschen in diesem Altersbereich zugänglich und offen sein und mit unserer Besucher:innenschaft die volle Diversität der Altersgruppe widerspiegeln. Beide Projektteile arbeiten mit klassischen und innovativen Methoden der Kinder- und Jugendarbeit

Die ausgeschriebene Stelle umfasst u.a. folgende Aufgaben- und Arbeitsbereiche:

  • Prävention, Wertevermittlung sowie Bildungsarbeit in Form von:
    • sozialpädagogischer Gruppen- und Einzelarbeit im Offenen Bereich (mobil und standortgebunden)
    • Hilfestellung für junge Menschen in herausfordernden Lebenslagen
    • Unterstützung junger Menschen bei der Umsetzung von Jugendkulturprojekten
    • Entwicklung und Umsetzung eigener Projekte gemeinsam mit den Adressat:innen
    • Unterstützung der Eigeninitiative der jungen Menschen
    • Beratung und Begleitung von Jugendinitiativen und -gruppen
    • Zusammenarbeit mit und Begleitung von ehrenamtlich Engagierten bzw. selbstverwaltet aktiven (jungen) Menschen
  • Kooperation mit dem Jugendamt und weiteren Netzwerkpartner:innen
  • Reflexion, Evaluation und Dokumentation der sozialpädagogischen Arbeit
  • Konzeptions- und Berichtswesen, Öffentlichkeitsarbeit
  • sozialadministrative Tätigkeiten, z.B. Kassenführung, Abrechnungs- und Vertragswesen.

Wesentliche Voraussetzungen: *

  • abgeschlossene Ausbildung als Staatlich anerkannte:r Erzieher:in oder vergleichbare Qualifikation
  • eine mit dem Wertekanon des Roten Baums verbundene Haltung (→ https://www.roter-baum-berlin.de/de/weitere-informationen/ueber-uns/)
  • gute Kenntnisse des SGB VIII
  • Fähigkeit zur Ansprache junger Menschen und deren Einbindung in die offenen Angebote
  • Organisationsfähigkeit und selbstständige Arbeitsweise, Belastbarkeit und Zuverlässigkeit sowie die Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten insbesondere in den Nachmittags- und Abendstunden sowie an Samstagen
  • Grundlegende Kenntnisse im Bereich Konzeptions- und Qualitätsentwicklung
  • Vorhandensein eines Führerscheins Klasse B, Klasse BE und die Bereitschaft einen Kleinbus zu fahren ist notwendig

*Sollten Sie nicht alle wesentlichen Voraussetzungen erfüllen, ermutigen wir Sie dennoch, eine Bewerbung abzugeben.

Wünschenswerte Voraussetzungen:

  • Kenntnisse im Bereich Projektplanung und Sponsoring
  • Erfahrungen in der Offenen Kinder- und Jugendarbeit
  • Kenntnisse und Erfahrungen in der Beratungsarbeit
  • Kenntnisse im Umgang mit „Neuen Medien“ und Beziehungsarbeit via social networks

Wir bieten:

  • werteorientierte Jugendarbeit
  • fachlich qualifizierte Teams in den Handlungsfeldern Offene und Internationale Jugendarbeit, Familienarbeit und Gemeinwesenarbeit
  • vielfältige Möglichkeiten, eigene Fähigkeiten und Interessen aktiv in die Arbeit einzubringen
  • projektübergreifende Entfaltungsmöglichkeiten innerhalb unserer Gesellschafts- und Verbandsstrukturen
  • tarifgerechte Entlohnung nach TVL-S
Stellenausschreibung:  Pädagogische:r Mitarbeiter:in / Küchenleitung (m/w/d/-) im Projekt „Kümmelküche“

Die „Roter Baum“ Berlin UG, Tochtergesellschaft der gKJHG „Roter Baum“ mbH, sucht eine:n sozialpädagogische:n Mitarbeiter:in mit Erfahrungen und Liebe für das Kochen für das Projekt „Kümmelküche“. Die Stelle ist für die Zeit vom 1.8.2026 bis voraussichtlich 30.11.2027 befristet.

Innerhalb der Kümmelküche werden Kochworkshops für Schul- und Kitagruppen sowie offene  Kochangebote für Kinder angeboten sowie an Nachbarschaftscafe vorgehalten. Die ausgewählte Person arbeitet selbstständig und kümmert sich sowohl um die Leitung der Küche als auch um die Organisation von Aktivitäten und Workshops für Schulen, Kindergärten und Kinder aus dem Viertel.

Wir freuen uns über Respekt und Neugier jungen Menschen gegenüber und sind begeistert, wenn deren Ideen lebendig werden. Voraussetzungen sind die Liebe zur offenen Jugendarbeit und idealerweise Freude an Jugendkultur.

Wir bieten:

  • werteorientierte Jugendarbeit
  • Einbindung in ein fachlich kompetentes Team
  • vielfältige Möglichkeiten, eigene Fähigkeiten und Interessen aktiv einzubringen
  • projektübergreifende Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb unserer Trägerstruktur
  • 30 Urlaubstage
  • Vergütung in Anlehnung an TV-L (je nach Qualifikation S8b, S11b oder E9)
  • wöchentliche Arbeitszeit bis zu 100% (Vollzeit)
  • Gestaltungsspielräume in einer offenen, wertschätzenden Atmosphäre mit flachen Hierarchien

Projektbeschreibung:

Die Kümmelküche versteht sich als offener Treffpunkt für die Menschen aus der Nachbarschaft.

Das gemeinsame Kochen ist eine einfache Möglichkeit, Gelegenheiten für Begegnung, Austausch und Mitwirkung zwischen Kindern, Familien und Anwohnern zu schaffen.

Durch Workshops und tägliche Aktivitäten fördert die Küche Inklusion, Kreativität und Gemeinschaftsgefühl, wertet die verschiedenen Kulturen im Viertel auf und macht das Essen zu einem Mittel des Dialogs und des Austauschs.

Aus diesem Grund suchen wir eine Person, die bereits Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen hat, beispielsweise als Erzieher*in, Kindergärtner*in, Sozialarbeiter*in oder in ähnlichen pädagogischen und sozialen Bereichen. Die Fähigkeit, mit den Jüngsten umzugehen, Gruppen zu betreuen und ein einladendes und partizipatives Umfeld zu schaffen, ist ein zentraler Bestandteil dieser Stelle.

Die ausgeschriebene Stelle umfasst u.a. folgende Aufgaben- und Arbeitsbereiche:

  • sozialpädagogische Gruppenarbeit in Workshoips und offenen Angeboten
  • Selbstständige Leitung der Workshops und der täglichen Aktivitäten
  • Administration mit Bearbeitung von Workshop-Anfragen und Sorgfältiger Organisation und Verwaltung des Kalenders, Berichterstattung und grundlegende Verwaltungsaufgaben
  • Vorbereitung und Durchführung der Aktivitäten in der Küche
  • Sorge für Ordnung und Sauberkeit der Räumlichkeiten
  • Einkauf und Beschaffung der benötigten Materialien
  • Entwicklung neuer Rezepte und kreativer Workshops
  • Zusammenarbeit mit und Begleitung von ehrenamtlich Engagierten bzw. selbstverwaltet aktiven (jungen) Menschen
  • Kooperation mit den weiteren Lerwerkstätten am Gesundbrunnen und weiteren Netzwerkpartner:innen
  • Reflexion, Evaluation und Dokumentation der pädagogischen Arbeit
  • Konzeptions- und Berichtswesen, Öffentlichkeitsarbeit
  • sozialadministrative Tätigkeiten, z.B. Kassenführung, Abrechnungs- und Vertragswesen.

Wesentliche Voraussetzungen: *

  • Ausgezeichnete organisatorische Fähigkeiten und selbstständiges Arbeiten, Belastbarkeit und Zuverlässigkeit sowie die Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten
  • Gute Deutschkenntnisse (Niveau B2–C1)
  • Erfahrung oder gute praktische Fähigkeiten in der Küche und Hygienisches Arbeiten
  • Kreativität, Eigeninitiative und die Fähigkeit, mit Kindern und Jugendlichen zu arbeiten
  • eine mit dem Wertekanon des Roten Baums verbundene Haltung (→ https://www.roter-baum-berlin.de/de/weitere-informationen/ueber-uns/)
  • grundlegende Kenntnisse des SGB VIII
  • Organisationsfähigkeit und selbstständige Arbeitsweise,

Wünschenswerte Voraussetzungen:

  • Kenntnisse im Bereich Projektplanung und Sponsoring
  • Kenntnisse im Umgang mit „Neuen Medien“ und Beziehungsarbeit via social networks